На обучение молодежи направят 7,5 миллиарда тенге

- Ежегодно на подготовку кадров из бюджета выделяют большие средства. Насколько эффективно они расходуются? Готовим ли мы востребованные технические кадры? Кто занимается их трудоустройству? Каков процент охвата по трудоустройству выпускников или они находят работу самостоятельно?

Дмитрий Д.

- Как вы знаете, с текущего года в Казахстане реализуется широкомасштабный проект, его основная задача – максимально охватить безработную, самозанятую молодёжь и предоставить профессиональное обучение тем, у кого оно отсутствует, - отвечает руководитель управления экономики и бюджетного планирования Актюбинской области Олжас Смагулов. - На 2018 год имеется целевой индикатор – мы должны охватить 17,6% молодёжи в возрасте от 14 до 24 лет. Для этого мы должны подготовить 14 600 студентов, обеспечить их госзаказом. Это на 1 400 человек больше, чем в текущем году. Для этого мы выделяем 7,5 миллиарда тенге. Эти средства необходимы.
Хочу привести простой пример – доля молодёжи в возрасте от 15 до 28 лет, которая не работает и не имеет образования, сегодня составляет по области 5,5%. В текущем году эта цифра была 7,3%. Благодаря обучению доля не имеющих образование уменьшается.
Что касается трудоустройства, по госзаказу находит работу 87% студентов. Конечно, эта цифра должна быть ближе к 100%. Но если сравнивать в целом, как дела обстоят по республике, то у нас картина очень хорошая. По стране в целом трудоустраивается 71%.
Сегодня по рабочим специальностям у нас готовится 40% учащихся. На следующий год этот показатель должен составить 45-50%. Из колледжей, которые имеют низкий процент трудоустройства по госзаказу, госзаказ будет перераспределён на учебные заведения, которые трудоустраивают на 100% или ближе к этой цифре.